‌

‌
‌

‌

‌
‌

‌

‌
‌

‌

Bewerbung senden

Wachstum mit Weitblick. Bei der Rieck Logistik-Gruppe gestalten rund 800 Mitarbeitende an 9 Standorten weltweite Logistiklösungen – zu Land, zu Wasser, in der Luft sowie vor Ort im Lager. Wir sind ein Familienunternehmen, das auf Offenheit, Verantwortung und Zusammenhalt setzt. Bei uns zählt jede Idee, jeder Beitrag, jeder Mensch.

Kommen Sie an Bord – mit klaren Werten und klarem Kurs!

Das macht die Stelle aus

Verantwortung für die Umsatz-, Ergebnis- und Kostensituation sowie die Organisationsstruktur
Optimierung des operativen Tagesgeschäftes in den Bereichen Stückgut, FTL und Charter
Qualitätsmanagement und Operational Excellence
Unterstützung bei der Entwicklung von kundenspezifischen Lösungen, inklusive der Erarbeitung von Transportkonzepten und Auslastung des Transportnetzwerks
aktive Begleitung der Implementierung des neuen TMS-Systems
Überwachung der Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften
Verantwortung für Personalführung und -entwicklung sowie standortspezifische IT- und kaufmännische Sonderprojekte
Führung, Förderung und Motivation der Mitarbeitenden auf Basis des Personal- und Kulturentwicklungsprogramms „Rieck Fit For Future“

Sie bringen mit

Abgeschlossenes Bachelor-Studium mit Schwerpunkt BWL oder Logistik mit mindestens 5 Jahre Branchenerfahrung
Alternativ langjährige Erfahrung in ähnlichen Positionen im Bereich Spedition mit Personalführung und Leitung eines Standortes
Ausgeprägte IT-Affinität sowie Verständnis für Prozess- und Projektmanagement
Unternehmerisch strategisches Denken und Handeln mit hoher Ziel- und Ergebnisorientierung
Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse
Sicheres Auftreten und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit